Борисыч Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Говорят мужик толковый и образованный, хочет поднять завод на новый уровень. Привез с собой бизнес-план по производству новых видов труб. Говорят что уходил с предприятия со скандалом, интересно завод для него понижение в должности и статусе? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
belaev85 Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Думаю после Москвы и должности в дирекции ТМК по своему желанию уехать в провинцию (Каменск), на достаточно неблагодарную должность директора завода, не самое удачное решение . По моим впечатлениям он начал трясти завод, лишь бы не загнал всех на елку с планом более 50 000 тн/месяц. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Степанида Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Это вы специально зарегистрировались, чтобы обсудить с нами данный вопрос? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Борисыч Опубликовано 12 июля, 2010 Автор Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 ну почему же сударыня только для этого? мне как работнику завода не безразлична судьба завода и свое будущее. поэтому и хотелось бы узнать какие перспективы ждут на заводе. а вот вы по-моему не на том форуме да выполнение плана на второе полугодие под большим вопросом Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
петрович Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 (изменено) а вот вы по-моему не на том форумеда выполнение плана на второе полугодие под большим вопросом Это не форум трубного завода. Мне ваш план как то фиолетово. Да и не только мне. Изменено 12 июля, 2010 пользователем петрович Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Степанида Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 ну почему же сударыня только для этого? мне как работнику завода не безразлична судьба завода и свое будущее. поэтому и хотелось бы узнать какие перспективы ждут на заводе. а вот вы по-моему не на том форумеда выполнение плана на второе полугодие под большим вопросом Будьте так любезны, огласите список форумов, которые на Ваш заводской взгляд, мне положено "курить" - это раз. А для того, чтобы план на второе полугодие был выполнен - в рабочее время следует стоять у мартена, а не пялиться в монитор... 2 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Борисыч Опубликовано 12 июля, 2010 Автор Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Это не форум трубного завода.Мне ваш план как то фиолетово. Да и не только мне. если тебе эта тема не интересна, так нечего и засорять тему своими высказываниями Будьте так любезны, огласите список форумов, которые на Ваш заводской взгляд, мне положено "курить" - это раз.А для того, чтобы план на второе полугодие был выполнен - в рабочее время следует стоять у мартена, а не пялиться в монитор... есть что по существу вопроса темы ответить? или просто словцом перекинуться зашли. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Booby Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Говорят мужик толковый и образованный, хочет поднять завод на новый уровень. Привез с собой бизнес-план по производству новых видов труб. Говорят что уходил с предприятия со скандалом, интересно завод для него понижение в должности и статусе? Мужик-то может и толковый, только план на июль месяц уже подрезать успел. Экономия сейчас будет еще больше, т.к. завод надо вывести в прибыль... а экономить как обычно начнут на рабочих (у СПС'овцев, говорят, уже три неоплачиваемых дня в этом месяце надо взять). Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Jorchik Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Если толковый и образованный новый директор вынудит - принудит руководство ООО "СПС" издать очередной заведомо противозаконый приказ о введении укороченной рабочей недели... А может и правда будет разумным сократить на 20 - 25 % рабочих ООО "СПС"? Слесарей, работающих в день, уже нет. Не знаю, готовит ли кто-то резерв. Только сменные слесари, функция которых - затыкать дыры от ремонта до ремонта. Зачастую в крановой бригаде работает только один электрик в дневную смену на весь цех. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
MaxSL Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Если толковый и образованный новый директор вынудит - принудит руководство ООО "СПС" издать очередной заведомо противозаконый приказ о введении укороченной рабочей недели...А может и правда будет разумным сократить на 20 - 25 % рабочих ООО "СПС"? Слесарей, работающих в день, уже нет. Не знаю, готовит ли кто-то резерв. Только сменные слесари, функция которых - затыкать дыры от ремонта до ремонта. Зачастую в крановой бригаде работает только один электрик в дневную смену на весь цех. На Т-3 на выходных хапнули простоев кранов по электрочасти... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
петрович Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 а при чем здеся новый директор. Или как при царе-батюшке "вот приедет барин, барин нас рассудит" Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Lukamal Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Говорят мужик толковый и образованный, хочет поднять завод на новый уровень. Привез с собой бизнес-план по производству новых видов труб. Говорят что уходил с предприятия со скандалом, интересно завод для него понижение в должности и статусе? Посмотрим каком он хорошим мужиком будит когда будит решать задачу вывода завода в положительный баланс во втором полугодии!!! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Борисыч Опубликовано 12 июля, 2010 Автор Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 слыхал что в первые рабочие дни директор пешком обошел весь завод, интересовался не только производством, но складами. А вот ТМК-Инокс хотят за счет средств завода себе прибыль выкачивать, а каком выходе из кризиса тогда говорить. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Petrovich_69 Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Уважаемый Борисыч, а имя у вас, случайно, не Андрей? 2 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
петрович Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 слыхал что в первые рабочие дни директор пешком обошел весь завод, интересовался не только производством, но складами. А вот ТМК-Инокс хотят за счет средств завода себе прибыль выкачивать, а каком выходе из кризиса тогда говорить. Это ж скока времени то надо. Пешком ОБОЙТИ весь завод, при этом я думаю пообщаться с руководителями среднего звена в каждом цехе, попытаться вникнуть в различные проблемы и поискать пути их решений. Кроме того надо было находиться и в заводоуправлении и решать текущие вопросы. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Борисыч Опубликовано 12 июля, 2010 Автор Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Уважаемый Борисыч, а имя у вас, случайно, не Андрей? случайно нет Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Petrovich_69 Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Посетив несколько цехов в рабочей робе, директор вместе с гл.инженером повторили подвиг персидского шаха - выйти в Багдад в простой одежде. В итоге поймал за я!ца ряд работников СПСа и РТЦСа, которые мягко говоря ничем не занимались. Итог похода - сокращение объема заказанных услуг на 20-22 %. Это напрямую зарплата работников. Это одна сторона медали. Другая сторона - это непрекращающееся падение зарплаты мозгов СПС. Как говорит АБК "яйцеголовых". Дошло до того, что зарплата электромонтера 5разряда электроцеха > зарплаты электромонтера 6 разряда, обслуживающего основной цех. Как вы считаете, как долго смогут терпеть люди и что следует ждать? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Nebulus Опубликовано 12 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 12 июля, 2010 Привез с собой бизнес-план по производству новых видов труб. все не совсем так. вот если бы он денег с собой привез... мне как работнику завода не безразлична судьба завода и свое будущее. поэтому и хотелось бы узнать какие перспективы ждут на заводе. перспективы самые простые. ничего нового. каждому по труду. а труд бывает разный. можно по профессиональной линии авторитет заслужить.. можно по комсомольской линии подняться. каждый выбирает по себе.. З.ы. какой бы ни был начальник без нормального коллектива.. получится одна пыль в глаза. вроде умные вещи декларирует, а никто ни фига сделать не может. поэтому все как всегда от нас, от кадров зависит.. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Valeriiy Опубликовано 13 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 июля, 2010 слыхал что в первые рабочие дни директор пешком обошел весь завод... Слышал, что на УАЗе директор тоже совершил такой подвиг, так его немножко поколотили, не разобравшись с кем имеют дело. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Борисыч Опубликовано 13 июля, 2010 Автор Жалоба Share Опубликовано 13 июля, 2010 Слышал, что на УАЗе директор тоже совершил такой подвиг, так его немножко поколотили, не разобравшись с кем имеют дело. раз поколотили значит заслужил Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
петрович Опубликовано 13 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 июля, 2010 а потом иванова уволил Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Jorchik Опубликовано 13 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 июля, 2010 Посетив несколько цехов в рабочей робе, директор вместе с гл.инженером повторили подвиг персидского шаха - выйти в Багдад в простой одежде. .... Дошло до того, что зарплата электромонтера 5разряда электроцеха > зарплаты электромонтера 6 разряда, обслуживающего основной цех. Как вы считаете, как долго смогут терпеть люди и что следует ждать? Никто никому ничего никогда не даст без выгоды для себя. Особенно если это касается бизнеса... и конкретных зарплат человека (руководителя). Мне представляется, что взывать к совести руководства более чем наивно. Насколько долго могут терпеть люди - я не знаю, но уверен, что большеголовые руководители держат :-) ситуацию под контролем. И до последней капли терпения народ не доведут. Что касается самого рабочего народа ... Кому не нравится, что его отправляют в НС, тот может написать заявление на административный отпуск на те дни, когда человеку надо? Вот и будет момент истины: насколько нужен этот человек для производства. Есть и другой путь - обжаловать приказ по НСкам либо необоснованное снижение зарплаты хоть где, хоть в какой инстанции. ... А пока я вижу и слышу только саботажные настроения при реальном выполнении того крайне необходимого объема работ, без выполнения которого реально остановится прокат. :-(. Наверное, это в традициях российского народа - стонать - терпеть но тянуть непосильный воз, пока ... Если большой руководитель прошёлся, увидел с его точки зрения, бездельничающих и на этом основании уменьшил финансирование - большого уважения это решение не вызывает, потому как уж наверное есть целая куча дел, от выполнения которых зависит успешность деятельности предприятия. Закон такой был... вассал моего вассала не мой вассал. Большому руководителю не должно быть никакого дела до того, чем занимается слесарь, которому в начале смены его мастер дал задание. Большого руководителя должно интересовать выполнение общего задания всем цехом - участком... Как вы считаете, как долго смогут терпеть люди и что следует ждать? Терпеть люди могут долго, ждать следует того, что терпение кончится. ... "Лишь бы не было войны". Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
петрович Опубликовано 13 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 13 июля, 2010 Глагол неправильный терпеть не МОГУТ, а БУДУТ!!!!!!!!!!!!!!!! А новый руководитель нанят владельцами завода, а не трудовым коллективом. И будет делать все для них, что бы вернуться со старого грязного завода в столицу Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Борисыч Опубликовано 15 июля, 2010 Автор Жалоба Share Опубликовано 15 июля, 2010 возвращение на завод Бодрова, не до сидел до должности директора, теперь прокатчиком будет. Тени возвращаются в полдень. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Nebulus Опубликовано 15 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 15 июля, 2010 возвращение на завод Бодрова, не до сидел до должности директора, теперь прокатчиком будет. Тени возвращаются в полдень. главный сплетник на заводе? решения руководства до момента их официального опубликования являются коммерческой тайной. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
петрович Опубликовано 16 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 16 июля, 2010 посчитают на заводе этого сплетника и отправят на биржу труда Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Борисыч Опубликовано 16 июля, 2010 Автор Жалоба Share Опубликовано 16 июля, 2010 госопода конфиденциалы: читайте приказы! Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Nebulus Опубликовано 17 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 17 июля, 2010 приказ читал. о введении должности "Главный прокатчик" и ее функциях.. о конкретном человеке пока официально ничего не видел. хотя слухи докатились до меня еще на прошлой неделе.. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Jorchik Опубликовано 17 июля, 2010 Жалоба Share Опубликовано 17 июля, 2010 (изменено) Это чё? На заводе до сих пор не было главного прокатчика??? Вот откуда все проблемы у СПС с финансированием! Стоп. А почему не было? Рабочих "дочерних" предприятий "прокатили" со знанием дела... мимо достойной зарплаты и прочих доступных для "настоящих" трубников благ. Один только совсем маленький примерчик: когда у "настоящих" трубников нет работы и они не выходят на работу - это называется ВП (вынужденный простой) и он худо - бедно, но оплачивается. Когда вынуждают неработать 1 день в неделю СПСников (при полностью загруженном заказами и круглосуточно работающем цехе) - это называется НС (неоплачиваемая смена). Изменено 17 июля, 2010 пользователем Jorchik Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Booby Опубликовано 28 июня, 2012 Жалоба Share Опубликовано 28 июня, 2012 Говорят мужик толковый и образованный, хочет поднять завод на новый уровень. Привез с собой бизнес-план по производству новых видов труб. Говорят что уходил с предприятия со скандалом, интересно завод для него понижение в должности и статусе? Прошло уже несколько лет, и, как мне кажется, можно подвести промежуточные итоги "правления" С.Г. Четверикова. Лично мое обобщенное мнение (взгляд со стороны трудоустроенного в ООО "РТЦС"). Дочерним предприятиям узел на шее подтянули: Зарплата растет по-минимуму (цены в тех же заводских столовых выросли на порядок больше), режут везде, появился огромнейший (и, в большинстве своем, бессмысленный) бумагооборт (нынче, мастера не столько руководят бригадами, сколько отчитываются перед Качалковым и ему подобными). Рабочие очень не довольны (хотя, когда мы были довольны) - если вспомнить как раньше спорили, кто же пойдет из бригады на капитальный ремонт в каком-либо цехе, то сейчас из под палки трудно кого-либо загнать. В бригадах сокращение штата со времен А.И. Брижана около 20-25%. Лимиты урезаны до минимума, запчасти поступают с большой задержкой, из них очень много бракованных (спасибо МЛЗ). А вообще-то у нас все хорошо, мы трудимся на благо завода, города, Родины. P.S. За цеховых говорить не буду - не мне судить. P.P.S. Какие-нибудь мнения еще имеются? 2 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Valeriiy Опубликовано 29 июня, 2012 Жалоба Share Опубликовано 29 июня, 2012 Всё так. И не «дочки» мы, а падчерицы или пасынки. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Netcom Опубликовано 30 июня, 2012 Жалоба Share Опубликовано 30 июня, 2012 из них очень много бракованных (спасибо МЛЗ) Что за брак? Оправки СПП поди? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
DMX7777 Опубликовано 30 июня, 2012 Жалоба Share Опубликовано 30 июня, 2012 Оправка СПП нам не важна! Пусть на неё темнологи жалуются! Нам важна конкретная втулка и ли вал! Пусть они в размере будут! А не разными от месяца к месяцу! 2 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Jorchik Опубликовано 30 июня, 2012 Жалоба Share Опубликовано 30 июня, 2012 Всё-таки есть разница ... генеральный директор или управляющий директор, не учитывая это неможно оценивать ... 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
$Boo4$ Опубликовано 1 июля, 2012 Жалоба Share Опубликовано 1 июля, 2012 Оправка СПП нам не важна! Пусть на неё темнологи жалуются! Нам важна конкретная втулка и ли вал! Пусть они в размере будут! А не разными от месяца к месяцу! а шо вы хотите от станков которые с времен войны работают, они давно уже раздолбаны Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Netcom Опубликовано 1 июля, 2012 Жалоба Share Опубликовано 1 июля, 2012 Да, и по-этому все эти втулки и валы - это ж ручная работа. Можно сказать народные промыслы. Каждый вал или втулка имеет свои неповторимые черты. 2 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
MaxSL Опубликовано 1 июля, 2012 Жалоба Share Опубликовано 1 июля, 2012 Да, и по-этому все эти втулки и валы - это ж ручная работа. Можно сказать народные промыслы. Каждый вал или втулка имеет свои неповторимые черты. Вот для этого и существует ОТК... а так же поле допуска... а так же система вала и система отверстия... азы всякие в общем... )) Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Valeriiy Опубликовано 1 июля, 2012 Жалоба Share Опубликовано 1 июля, 2012 Второй месяц без воды трубновские садоводы близ синарского хлебозавода. После начала строительства путепровода ушла вода из колодцев в близ лежащих садах. Садоводы в панике, скоро всё засохнет. Поклонились бы они низко, Сергею Геннадьевичу, если бы он помог им с водичкой. Раньше такого не было Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
MaxSL Опубликовано 1 июля, 2012 Жалоба Share Опубликовано 1 июля, 2012 Мне кажется, что в общем понижении грунтовых вод Четвериков не причем. Например, вода в садах за Кремлевкой, начала пропадать задолго до него. Вот пример, как обстояло дело ранее в деревне Черноозерка (Челябинская область) , и в колодцах воды заметно убавилось... Явно не при чем... Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Valeriiy Опубликовано 1 июля, 2012 Жалоба Share Опубликовано 1 июля, 2012 Я Сергея Геннадьевича, и не обвиняю в понижении ур. гр. воды. Он садоводам должен помочь, своим землякам, водовод для поливки надо пустить. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты More sharing options...
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.